Страх и ужас Хомо Футурума
В БУДУЩЕМ МИРЕ БЕЗДУШНЫХ ТЕРМИНАТОРОВ ЧТО СПАСЕТ ЧЕЛОВЕЧЕСТВО ОТ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫМИРАНИЯ? МАРИЯ КУЛАГИНА ЗНАЕТ ОТВЕТ
Мария Кулагина финансист, кандидат экономических наук
@maria_kulagina_fins
Помните времена, когда печатный текст набирали на специальных машинках? Огромные офисные «ангары» с сотнями стучащих рук. Где сейчас эти полки машинисток, без устали набивающих текст? Их вытеснили технологии настоящего. Теперь люди настоящего смотрят в будущее с опасением и растерянностью: та
профессия, которую они имеют сегодня, уже завтра, может, перестанет существовать. По оценкам экспертов, не по специальности сегодня трудится от 10% до 65% населения России (в зависимости от конкретного профиля). Так, например, люди, имеющие профессию в сфере здравоохранения, работают по специальности почти в 90% случаев. В то время как, например, юристы и экономисты заняты на своем профессиональном поприще всего в 55% — 63% случаев.
ВОЗНИКАЕТ ВОПРОС: КАКИЕ НАВЫКИ И КОМПЕТЕНЦИИ ДОЛЖЕН РАЗВИВАТЬ В СЕБЕ СОВРЕМЕННЫЙ ЧЕЛОВЕК, чтобы сохранить для биологического Homo sapiens место в мире бездушных машин и технологий? Давайте разбираться.
Чтобы понять, какие навыки и компетенции будут востребованы в будущем, нужно определить, какие тренды формируются уже сегодня. Трендов, оказывающих влияние на выбор профессии, много, но все они могут быть разделены в три основные группы: искусственный интеллект, цифровизация и автоматизация, появление
новых технологий.
Искусственный интеллект – это свойство интеллектуальных систем выполнять творческие функции, которые традиционно считаются прерогативой человека. Google собирает всю информацию о вас, когда вы вводите в поисковиках запросы, а потом анализирует ее и создает ваш портрет. На основе выявленных у вас вкусов и предпочтений он будет подбирать соответствующие ссылки, рекламировать определенные виды товаров и услуг, а также предлагать интересные, по его оценке, паблики.
ЦИФРОВИЗАЦИЯ И АВТОМАТИЗАЦИЯ всего предполагают, что все больше хозяйственных операций и обычных
человеческих функций будут заменены технологиями. Чтобы открыть депозит – не нужно идти в банк. Нужно скачать мобильное приложение банка, в котором вы обслуживаетесь, и там кликнуть пару раз. Чтобы купить телевизор, забронировать столик в ресторане или поучиться – не надо идти в магазин, звонить в ресторан или поступать в ВУЗ. Нужно зайти на сайт, открыть виртуальный стол заказов или пройти по ссылке на «Ютуб». Самолетами сегодня управляют автопилоты, за графиком работы метро следят специальные устройства, а контроль дорожного движения осуществляется при помощи камер и специализированных программ.
Появление новых технологий сегодня ни есть что-то уникальное. Это перманентное состояние современной экономической реальности. Сенсоры и датчики, нейротехнологии, био- и робототехника – все это стало обыденным и привычным.
В начале декабря прошлого года участники международной конференции по блокчейну и криптовалюте Cryptospace Conference Moscow в Сколково подытожили: «There is no better man, than a machine! There is no
better machine, than a man with a machine!» («Лучше человека только машина! Но человек с машиной – лучше машины!») Эта фраза очень точно описывает, что при всем преимуществе машин перед человеком по целому ряду показателей, тем не менее естественный интеллект, подкрепленный технологиями, способен намного больше, чем просто машины. Не стоит ломать голову над тем, какие именно профессии будут востребованы. Во-первых, их названия ничего не дадут, а во-вторых, компании будут искать не человека с профессией, а человека с определенными знаниями, навыками и компетенциями. Причем нужно привыкать к тому, что компетенции, как пазлы, будут каждый год по-разному комбинироваться, исключаться лишние, наращиваться новые и предъявляться миру.
ОСНОВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ И СПОСОБНОСТИ, КОТОРЫЕ ПОМОГУТ СЕГОДНЯ ВЫЖИТЬ человеку в технологической войне с машинами:
Открытость (в мышлении, коммуникациях, к новым знаниям). В своем недавнем интервью Виталик Бутерин (один из самых влиятельных людей планеты в сфере информационных технологий, основатель компании Ethereum) сказал, что новая философия и идеология открытости и равноправности, реализуемая в современных IT-технологиях, приведет к открытости не только в самих технологиях, но и в командах. Сегодня сложно представить, что команды могут собираться и разбираться, как пазлы, под реализацию определенных проектов только лишь по принципу соответствия их навыков требованиям проекта. Но если вдуматься поглубже и проанализировать существующие тренды, то становится очевидно, что именно так это и будет происходить в самое ближайшее время. А потому необходимо уже сейчас осознанно работать над своими навыками в области открытости мышления и
коммуникаций. А также постоянно оставаться восприимчивым к новым знаниям.
Наращивание скорости восприятия перемен. Сейчас нет времени рефлексировать! Нужно быстро разбираться в появляющихся изменениях и искать для себя новые профессиональные ниши. Времена, когда можно
было освоить профессию на всю жизнь, бесследно ушли.
В современном мире человек должен научиться постоянно отслеживать меняющиеся тренды, выбирать для
себя наиболее приемлемые профессиональные ниши и активно их осваивать.
Выработка личностных механизмов адаптации к переменам. Жить в постоянно меняющихся условиях крайне тяжело биологическому виду, как с точки зрения психологии и неврологии, так и с точки зрения физиологии. А потому, чтобы не «сгореть» в погоне за трендами, необходимо осознанно подходить к вопросам адаптации к переменам. Кому-то важно получить как можно больше информации о новых профессиональных
направлениях, кому-то для принятия решения необходима предварительная практика, кому-то необходима
краткосрочная пауза между сменами профессиональной деятельности. Не стоит игнорировать эти потребности.
К себе стоит отнестись с особой бережностью и внимательностью.
Креативное мышление. Креативность — это способность мозга генерировать нестандартные решения.
Для развития таких способностей хорошо помогают все виды искусства (музыка, изобразительное искусство,
архитектура, танцы, творчество и т. д.), а также активные мозговые практики (решение головоломок, кроссвордов, математических задач и т. д.). Стоит выбрать доступное своему возрасту и вкусам направление развития мозговой активности и сделать его обязательным элементом своей жизни.
Наращивание знаний, которые можно тут же (мгновенно) реализовать (монетизировать). Прежде чем определиться с выбором нового профессионального направления или развивать существующие навыки, нужно подумать о конечной цели этого пути – монетизации. К данному вопросу необходимо подойти прагматично, ответив себе на вопросы: востребованы ли мои навыки рынком сегодня, будут ли они востребованы в ближайшем будущем, сколько стоит работа, выполняемая специалистом с подобными навыками, сколько ресурсов мне потребуется для освоения новых навыков и/или развития существующих и т. д.
